Vyberte stránku

#45: Alice Švehlová – Odbornost bez lidskosti nestačí

Jak vypadá autentické HR v praxi: od práce „v terénu“, přes systematické rozvojové programy, až po budování prostředí, kde mají lidé prostor růst – a kde je odbornost bez lidskosti „úplně špatně“. V této epizodě si Pavel Janoušek povídá s Alicí Švehlovou, CHRO Penta...

#41: Jan Mašek – Každý z nás může být někomu dobrým učitelem

Inovace, propojování a spolupráce, vzdělávání – to jsou tři oblasti, které jsou neoddělitelně spjaty se jménem Honzy Maška, spoluzakladatele sítě Red Button.  A všech jsme se nějakým způsobem v tomto rozhovoru dotkli. Jak lze zajistit prosperitu společnosti...

#38: Eva Mohauptová – Málokdy pracuji s týmem bez přítomnosti šéfa

S Evou jsem se potkal již v roce 2001 při přípravě teambuildingových programů a měl pak možnost s ní několik let spolupracovat. A proto vím, že v její práci nikdy nechybí nadhled, humor a praktický přístup. Půlhodina byla pro naše povídání opravdu málo, ale i přesto...

#37: Ondřej Doležal – Podnikat jako prase umí každý

Energie, jejich ceny a také nepřehlednost trhu s mnoha menšími či většími dodavateli a prodejci, to je téma, které už pár týdnů plní stránky novin a vysílací časy zpravodajských pořadů. Tento rozhovor jsme natáčeli asi měsíc před krachem energetické skupiny Bohemia...